企業哲學:為客戶創造價值,做負責任的企業


    給別人帶來好處才能實現自己的價值

    檢驗我們工作的標準就是我們的每一個動作和行為能否給他人、給消費者帶來幸福和好處,而不是制造痛苦和麻煩。

    先付出才有回報,會吃虧才會贏

    獲得回報的前提是要付出,回報是在別人接受和認可你的付出后獲得的。只有先付出、多付出才能更好地讓別人認可價值。

    小勝靠智、大勝靠德

    要打好根基、放長眼光,要先做人后做事,有多大德行才能承載多大的事業和成功。
 
    樹正氣,守正道

    如果企業和個人的品格出了問題,其發展空間將越來越小。

    突破思維,出奇制勝

    打破常規、突破固有思維,整合資源、出奇制勝,尋找解決問題的最佳方式和途徑。


 核心價值觀


    價值觀指導行為

    價值觀是行為的決策體系和標準,要清楚地知道:是為誰而做,為什么而做,為什么要這樣做,能給相關利益者帶來什么好處,要采取什么方式去做,要花費多大的代價,對企業和個人能帶來什么長遠的利益?

    解決問題才有價值、有效勞動創造價值

    公司價值是解決社會的問題,個人價值是解決公司的問題。價值的體現在于別人的認可。有貢獻才是有效勞動。

    負責贏得發展空間

    只有你對別人負責,別人才會對你負責。如果認為周圍的人都有問題,實際上就是你有問題。

    有創新才能領先

    創新有風險、不創新有更大的風險。

    誠信創造生命力

    誠信是做人、做企業的根本,我們的工作自始至終要貫穿誠信的價值觀。 

 

 

 

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